COO 首席运营官
工作地点
-
职业类型
高级管理
工作经验
10年以上
最低学历
大专及同等学历
薪资待遇
面议
岗位说明
Chief Operation Officer首席运营官

【职位综述】
该职位要全面负责公司的生产运营的计划、控制和管理工作,引导技术创新;参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理;协助公司销售业务,推广公司产品,组织完成公司整体业务计划;建立公司内部信息系统,推进公司财务、行政、人力资源的管理,对下属各职能部门完成任务的情况进行考核;负责协调各部门工作,建立有效的团队协作机制;维持并开拓各方面的外部关系;管理并激励所属部门的工作业绩效。

【主要职责】
1、根据行业的发展前景及公司的战略定位,协助CEO制定公司整体运营方案,执行整个公司的运营计划。具体包括但不限于组织机构设定、研发、供应链管理、生产管理等各项整合、规划及内部控制等工作。
2、指导各业务部门战略发展规划的制定及落实情况,进行业绩指标任务分解,对相关业务板块经营指标完成情况进行监控、评估,并督促计划的实施、改进,推动并确保各部门指标的顺利完成。
3、运营管理费用、固定费用和变动费用预算及成本控制。
4、领导主持公司的营运会议, 搭建企业内部工作流程、跨部门工作流程,合理配置资源,协调推动公司的日常业务运作,协调各部门之间的关系,保证信息通畅,合理配置各部门资源,达成资源最大化转化与产出。
5、建立运营风险预警机制,实施运营的风险和危机管理,及时发现问题,处理突发事件,组织相关部门研究解决。
6、搭建合理的制度体系及运作流程将供应商、制造商、生产、采购、质量、仓储物流和销售有效的整合在一起,达到各部门高效协调的目的,保证商品的快速准确配送等职能,搭建和维护ISO9001质量管理体系,ERP系统。
7、负责甄选、确定国内同行业标杆企业,进行全面运营战略、绩效指标等对比分析,为公司提高核心竞争力、加快管理和技术创新等提供指导性意见,向决策层提供专业建议。
8、国内外供应商、技术专家、高端客户关系数据库搭建和关系维护。
9、组织实施运营、管理改善项目或重大客户项目。
10、指导人力资源部建立、优化企业的组织架构、职责分工、责权利分解、绩效管理的整体控制工作,实现组织精简、高效。

【职位要求】
1、教育背景:工程机械、机械和液压传动相关专业本科,管理或者工程硕士以上学历
2、培训经历:受过管理学、财务管理、企业运营管理、领导艺术、生产作业管理、精益生
产、项目管理等知识培训
3、经验:12年-20年工作经验,5年以上全面运营及团队管理经验;熟悉工程机械行业,
在特种车辆领域有工作经验,熟悉Lean Six Sigma 等质量工具
4、技能:出众的领导管理才能和良好的商业、财务理念
5、具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧;能与政府、企业高层人
士广泛接触,并深入沟通;较强的逻辑思维能力;较强的英文听、说、写能力及熟练的
计算机应用及操作能力
6、个性特征:执行力强,办事认真严谨;追求成功,精力充沛,可以承受较大工作压力,适应经常出差
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