岗位说明
岗位职责：
1、协助董事长制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划及各阶段工作目标分解计划，并跟踪公司经营目标达成情况；
2、协助董事长监督公司各项规划和计划的实施，监督各项管理制度的制定及推行；
3、会同总裁办主任安排董事长日程事务，配合董事长处理外部公共关系（政府、重要客户等）和对外宣传工作，包含商务旅行；
4、协助董事长对公司各部门进行管理，协调内部各部门关系；
5、负责起草董事长对外会议、活动的发言稿，根据公司安排，必要时参加对外会议，并代表公司发言，做好会议纪要和准确清晰的汇报；
6、配合董事长开展企业文化建设。
岗位要求：
1、工商管理硕士(MBA），具有扎实的理论知识；
2、2年以上总裁助理或秘书工作经验，优秀的应届硕士毕业生亦可；
3、较强的语言表达和文字组织能力；逻辑思维清晰，善于领会领导的意图；良好的沟通和协调能力，具备较强的独立、解决问题的能力 。
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