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意向岗位

物流/运输/仓储类

工作性质

全职

目前状态

到岗时间一个月

工作经验

10年以上

现住址

江苏

自我评价

能统筹规划配件业务的各项体系建设，具有一定的创新能力，能承受一定的工作压力，较强的团队合作精神，具有10年的工程机械配件从业经验。

工作经历

2012/03 -- 2013/08：徐工挖掘机械有限公司

客户中心 | 配件储运经理

1、负责组建配件物流体系、供货体系、仓储物流体系的建设；
2、负责市场代理商配件铺货、授信及风险控制；
3、负责库存配件的周转率、呆滞率与库存结构调整；
4、负责市场配件分中心库的筹划与建设；
5、负责备件采购渠道的开发与验证；
6、负责配件销售渠道的开发与回款；
7、负责纯正配件的建设与配件条码推进；

2011/02 -- 2012/03：安徽熔盛机械有限公司

服务部 | 配件中心主任

1、负责组建配件价格体系、物流体系、供货体系、仓储物流体系的的建设；
2、负责配件政策与制度的制定与执行；
3、负责市场代理商配件铺货、授信及风险控制；
4、负责库存配件的周转率、呆滞率与库存结构调整；
5、负责市场配件分中心库的筹划与建设；
6、负责配件销售渠道的开发与回款；
7、负责代理商的配件保供、考核与管理；
8、负责配件价格与风险控制；
9、负责纯正配件的建设与配件条码推进；

2007/08 -- 2011/02：三一重机有限公司

配件部 | 配件科长

工作内容：
1、负责配件价格体系、物流体系、供货体系的建设与优化；
2、负责配件政策与制度的制定与执行；
3、负责配件仓储能力建设与6S管理；
4、负责库存配件的周转率、呆滞率与库存结构调整；
5、负责配件物流渠道的开发与优化；
6、负责市场配件分中心库的筹划与建设；
7、负责配件价格与风险控制；
8、负责市场代理商配件授信与调整；
9、负责配件销售渠道的开发与回款；
10、负责代理商的配件保供、考核与管理；
11、负责纯正配件的建设与配件条码推进；
工作期间获得的荣誉：
2008年获得三一岗位标兵称号 2010年获得创业贡献奖
工作期间所受培训：
图解丰田生产方式、物流管理、砍掉浪费、科学管理原理、现代物流概论

2003/08 -- 2007/08：山东福田雷沃重工

营销服务部 | 配件主管

工作内容：
1、负责配件计划的编制、审核、跟进与考核；
2、负责配件分中心库与三包网点的配件供应；
3、负责配件价格的制定与调整；
4、负责配件的销售回款及账务核算；
5、负责各分中心库的配件业务管理；
6、负责配件投放风险的控制；
7、负责提供配件技术支持；
8、负责外协三包件的管理统计与质量索赔；
工作期间获得的荣誉：
2005年度岗位标兵称号；2006年度突出贡献奖；

教育经历

2002/09 -- 2006/07：西安翻译学院

计算机 | 大专

培训经历

2002-09-01 08:00:00.0 -- 2006-07-01 08:00:00.0：

培训课程

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